Первое заседание Президиума Витебского областного комитета Белорусского профсоюза работников МПиКБП в новом 2023 году прошло на базе предприятия “Витебск-Отель”
На приеме Вы можете задать интересующий Вас вопрос юристу и получить консультацию БЕСПЛАТНО. В приемах принимают участие представители прокуратуры и председатели районных (городских) объединений профсоюзов.
Количество решенных вопросов, озвученных работниками разных сфер деятельности Витебского региона во время правовых приемов – это доказательство эффективности работы профсоюзных юристов.
Коллективным договором организации могут быть предусмотрены дополнительные категории работников, которые имеют преимущество при оставлении на работе.
За защитой своего права работник может обратиться в суд в общем случае в течение 3 месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
После вмешательства профсоюза наниматель, уволивший работницу игнорируя законодательство о труде и нормы коллективного договора, вынужден был выплатить ей более 8 000 рублей.
Наниматели очень “не любят”, когда у работников накапливаются трудовые отпуска.
Всем работникам предоставляются выходные дни. При пятидневной рабочей неделе – два выходных каждую календарную неделю, при шестидневной рабочей неделе – один.
Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано комиссией по трудовым спорам и судом.
Следует отметить самостоятельность дисциплинарной и уголовной ответственности независимо друг от друга
Единовременная выплата на оздоровление выплачивается как по основному месту работы, так и по совместительству.
Если непосредственно вы осуществляете уход за больным ребенком, то можете рассчитывать на больничный.
Это зависит от того, в каких условиях болеют дети – в стационарных или амбулаторных.
Ребенок часто болеет. Может ли это стать причиной непродления контракта?
