Включается ли период нахождения молодого специалиста в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в период работы по распределению?
Анна, г. Глубокое
Отвечает главный правовой инспектор труда Витебского областного комитета Белорусского профсоюза работников здравоохранения Алина Королева.
Исходя из части четвертой пункта 3 статьи 83 Кодекса об образовании, в срок обязательной работы по распределению по желанию выпускника засчитывается период нахождения его в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Виктория Дашкевич
Читайте также:
Спроси профсоюз. Совмещение должностей [1]
Спроси профсоюз. Женщина и тяжести [2]
Спроси профсоюз. Работа в ночное время [3]
Спроси профсоюз. Воздействие вредных или опасных факторов [4]
Ссылки в статье:
[1] Спроси профсоюз. Совмещение должностей: https://vitebsk.1prof.by/news/sprosi-profsoyuz-sovmeshhenie-dolzhnostej/
[2] Спроси профсоюз. Женщина и тяжести: https://vitebsk.1prof.by/news/sprosi-profsoyuz-zhenshhina-i-tyazhesti/
[3] Спроси профсоюз. Работа в ночное время: https://vitebsk.1prof.by/news/sprosi-profsoyuz-rabota-v-nochnoe-vremya/
[4] Спроси профсоюз. Воздействие вредных или опасных факторов: https://vitebsk.1prof.by/news/sprosi-profsoyuz-vozdejstvie-vrednyx-ili-opasnyx-faktorov/
[5] Спроси профсоюз. Медосмотр при трудоустройстве: https://vitebsk.1prof.by/news/sprosi-profsoyuz-medosmotr-pri-trudoustrojstve/