Сколько нужно продавцов

Тему дефицита рабочих кадров в сфере торговли и общественного питания обсудили представители «Белкоопсоюза» и отраслевого профсоюза.

Количество вакансий в розничной торговле неуклонно растет. Значительная доля предложений исходит от продуктовых розничных сетей. Также немало свободных мест у компаний по продаже одежды, обуви и аксессуаров. Ищут работников и интернет-магазины. Больше всего в таких кадрах нуждается Минск.

Как было озвучено на семинаре-совещании с участием руководителей «Белкоопсоюза» и Белорусского профсоюза работников торговли, потребительской кооперации и предпринимательства, самой дефицитной должностью в сфере торговли является продавец. Почти каждая вторая вакансия предназначена именно для таких работников, включая продавцов-консультантов и продавцов-кассиров. За ними в числе наиболее востребованных идут мерчендайзеры, контролеры-кассиры, заведующие магазином или отделами, а также администраторы, промоутеры, менеджеры и специалисты по продажам.

Ситуацию на рынке труда, убеждены участники встречи, может изменить только принятие действенных мер стимулирующего характера.

– Уже сегодня необходимо предусматривать различные выплаты при заключении контракта на максимальный срок, оплату проезда, аренды жилья, – считает заместитель председателя правления «Белкоопсоюза» Виктор Королев.

Со своей стороны, главный специалист отдела организационной работы отраслевого профсоюза Татьяна Сидорова подчеркнула, что проблема дефицита кадров требует особого внимания.

– Необходим комплексный подход всех заинтересованных сторон – министерств и ведомств, предприятий и учреждений образования. Важную роль может сыграть совершенствование системы заказа кадров, повышение престижа рабочих профессий, увеличение заработной платы, расширение социальных гарантий, включая обеспечение жильем, – отметила специалист.

Говоря о зарплате, важно учитывать тот факт, что показатели ежемесячного вознаграждения за труд отличаются в зависимости от региона, а также графика работы. В среднем, продавцам и другим работникам торговли наниматели готовы платить от 800 до 1 200 рублей в месяц. При этом в банке вакансий достаточно предложений с зарплатой от 600 руб., а максимальные суммы могут доходить до 2 000 руб.

Кстати, по данным Национального статистического комитета, в 2022 г. в сфере торговли и общественного питания Беларуси трудились 673,4 тыс. человек, что составляло 16% всего занятого населения. При этом средний возраст работников – 39,3 года. В основном в сфере торговли трудятся женщины – 66,7%. По уровню образования распределение занятых в данной области выглядит следующим образом:

• 31,3% имеют высшее образование;
• 28,3% – профессионально-техническое;
• 27,5% – среднее специальное;
• 12,1% – среднее;
• 0,8% – базовое (включая начальное).

Наталья МАРЦИНКЕВИЧ ^[1]

Фото Степана ТЮШКЕВИЧА