Работа с людьми и забота о людях должна быть на первом месте у руководителя и профсоюза. Об этом шла речь на отчетном собрании профсоюзной первички в Витебском АТП “Мелиоводхоз”. Здесь у профсоюзного комитета на особом контроле находится работа по защите трудовых прав и законных интересов трудящихся, оздоровление и организация туристическо-экскурсионной деятельности. Имеется своя “местная конституция”.
-Коллективный договор – документ мотивационный. Чтобы принять решение о вступлении в профсоюз, безусловно, человек должен понимать, что даст ему членство в нашей организации. Людей объединяют солидарность, взаимопомощь, равенство, общее времяпрепровождение. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений не только обеспечивает баланс интересов работников и работодателя, оно призвано обеспечить политическую и социальную стабильность в обществе, а значит – служит общегосударственным интересам нашей страны, – заключила председатель райкома профсоюза работников АПК Татьяна Диканова.