С докладами от нанимателя и профсоюзного комитета выступили генеральный директор ОАО «Нафтан» Александр Депмидов и председатель заводского профкома Белхимпрофсоюза Ольга Роговская.
Первым доложил о текущей ситуации на производстве, об экономике и социальной сфере генеральный директор ОАО «Нафтан» Александр Демидов. Коротко он осветил основные события, первых шести месяцев этого года и подвел итоги. Так, он напомнил о теме, ставшей актуальной для всей нефтеперерабатывающей отрасли Республики Беларусь. Налоговый маневр существенно повлиял на прибыль от реализации нефтепродуктов. Еще одним немаловажным событием, также изменившим запланированный ход производственного процесса, стали поставки в нашу страну нефти ненадлежащего качества. Предприятие было вынуждено снизить загрузку. Однако Александр Владимирович подчеркнул, что своевременная реакция коллектива и слаженная работа специалистов структурных подразделений нашего нефтехимического комплекса позволила оптимизировать процесс в этих условиях и сохранить оборудование.
Обратил внимание Александр Владимирович на состояние трудовой дисциплины и отметил, что несерьезное отношение к работе влияет как на производительность, так и на имидж предприятия. Далее он остановился на вопросах, касающихся социальной сферы. В частности, о новых возможностях заводчан в контексте программы добровольного медицинского страхования. С недавних пор предусмотрена помощь страховой компании работникам предприятия, нуждающимся в лазерной коррекции зрения. Благодаря договору с компанией «Белнефтестрах» заводчане могут воспользоваться медицинскими услугами бесплатно и в лучших медучреждениях страны. «Все пункты коллективного договора выполнены», — резюмировал Александр Демидов.
В заключении своего выступления генеральный директор призвал коллектив проявить гражданскую сознательность и поучаствовать во всех этапах предстоящих парламентских выборов.
Председатель заводского профкома Белхимпрофсоюза Ольга Роговская подробно рассмотрела в своем докладе выполнение пунктов действующего коллективного договора. Сейчас во всех звеньях профсоюзного комитета проходит отчетно-выборная кампания, которая позволит еще больше сконцентрировать усилия на качестве работы организации.
– За первое полугодие 2019-го прошло семь заседаний комиссии по коллективному договору, — подытожила Ольга Сергеевна. Отмечу, что все гарантии и льготы мы сохранили и постарались некоторые преумножить. Выполнены поставленные задачи по всем пунктам колдоговора. Успешно работали все социальные объекты нашего предприятия: общежития, Дворец культуры, санаторий, база отдыха, спорткомплекс, профсоюзная библиотека, СДЮШОР. По организации оздоровления и досуга работников и членов их семей, бывших работников у нас также хорошие результаты. Благодаря профсоюзному комитету 224 человека отдохнули на курорте Затока в Украине с полной оплатой транспорта. С этого года наши работники могут посещать и украинские санатории в городах Моршин и Трускавец с оплатой половины стоимости путевки.
После обсуждения появившихся вопросов и предложений по колдоговору представители трудового коллектива единогласно приняли акт конференции.
Источник: «Вестник Нафтана»