Красный, синий или зелёный?

Методика «Трехцветный человек» предлагает всего три основных типа личности: 

🔴Красные – рискованные люди, от природы лидеры. Охотно вступают в конкуренцию. Это является их стимулом к продвижению + стремление к успеху – самые сильные магниты для движения вперёд. В трудных ситуациях ^[1] могут мобилизоваться и быстро реагировать.

🔵Синие – для этого типа характерно планирование всего. Подробно анализируют возможные последствия и результаты. Люди этого типа умело управляют своим временем, не слишком эмоциональны, трудно сближаются.

🟢Зеленые – этот тип с опорой на прошлый опты, нацеленный на коммуникацию с людьми. Опирается исключительно на приобретенный опыт, не рискует и грамотно использует этот потенциал. Когда имеет дела с чем–то понятным, чувствует себя уверенно, однако при новых вводных начинает колебаться. Сложно переносит изменения.

Каждый руководитель в «базовых настройках» имеет все цвета, какой-то доминирующий. Важно понимать себя ^[2] и знать, что Вам близко. Исходные данные у всех разные, но можно докрутить (а не глобально изменить) те части, которые менее развиты. Тогда в сумме Вы сможете на максимум реализовать потенциал.

А к какому типу Вы себя относите?