1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси
поиск
Электронные обращения граждан и юрлиц
У вас есть интересная новость?
Аренда помещений
План проверок
Опрос

Если вы нацелены на быстрое достижение исполнения должником своих обязательств, вы предпочтете:

Опрос

Какие мероприятия, по вашему мнению, могут повысить авторитет профсоюзной организации и привлечь новых членов профсоюза?

  • Работа по заключению коллективного договора
    29.93% (135)
  • Проведение праздничных, культурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий
    13.08% (59)
  • Общественный контроль за безопасностью условий труда и правовая поддержка членов профсоюза
    41.93% (144)
  • Другое
    15.06% (144)

КОНЦЕПЦИЯ молодежной политики Федерации профсоюзов Беларуси

Основными целями молодежной политики ФПБ являются координация действий по защите трудовых, социально- экономических прав и интересов молодежи;содействие обеспечению занятости молодежи, созданию новых рабочих мест, условий для повышения качества жизни и работы молодежи, предоставлению первого рабочего места, снижение оттока и закрепление кадров из числа молодежи на рабочих местах.

ГЛАВА 1

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

  1. Концепция молодежной политики Федерации профсоюзов Беларуси (далее – Концепция) разработана в соответствии с Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь «Об основах государственной молодежной политики».
  2. Концепция определяет основные направления работы ФПБ, членских организаций ФПБ и их организационных структур в сфере работы с молодежью, защиты трудовых социально-экономических прав и интересов молодежи.
  3. Для целей настоящей Концепции используются следующие основные понятия:

молодежь – члены профсоюзов в возрасте от 16 до 35 лет;

молодежная политика — система социальных, организационных и иных мер, направленных на поддержку молодежи в целях социального и профессионального становления и развития, наиболее полной реализации ее потенциала в интересах профсоюза и всего общества.

  1. Реализацию молодежной политики ФПБ осуществляют:
    1. на уровне Федерация профсоюзов Беларуси:

Президиум Совета ФПБ;

Молодежный Совет ФПБ;

президиумы и молодежные советы областных (Минского городского), районных, городских объединений профсоюзов;

    1. на уровне членских организаций ФПБ: организационные структуры отраслевых профсоюзов; молодежные советы отраслевых профсоюзов;
    2. на уровне первичных профсоюзных организаций: профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации; молодежный совет (комиссия по работе с молодежью).

 

ГЛАВА 2

ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ

  1. Основными целями молодежной политики являются:
    1.  координация действий по защите трудовых, социально- экономических прав и интересов молодежи;
  1. содействие обеспечению занятости молодежи, созданию новых рабочих мест, условий для повышения качества жизни и работы молодежи, предоставлению первого рабочего места, снижение оттока и закрепление кадров из числа молодежи на рабочих местах;
  2. мотивация профсоюзного членства в молодежной среде;
  3. мотивация создания первичных профсоюзных организаций на предприятиях частной формы собственности;
  4. консолидация сил молодежи для решения современных задач, стоящих перед профсоюзами;
  5. использование инновационного потенциала молодежи для внедрения в профсоюзную деятельность новых форм и методов работы, соответствующих современным условиям жизни;
  6. сохранение и повышение роли института наставничества;
  7. обеспечение преемственности деятельности, проводимой профсоюзами;
  8. укрепление и развитие сотрудничества, изучение и распространение международного опыта работы с молодежью.
  1. Для достижения целей Концепции решаются следующие задачи:
    1. повышение уровня информированности молодежи о ее трудовых, социально-экономических правах, деятельности профсоюзов;
    2. создание положительного имиджа профсоюзного движения среди молодежи;
    3. привлечение учащейся и работающей молодежи к активной профсоюзной деятельности;
    4. выявление лидеров, формирование резерва профсоюзных кадров из числа молодежи;
    5. обучение и подготовка профсоюзных кадров и актива из числа молодежи;
    6. создание необходимых и доступных условий для проведения досуга, занятий физической культурой, спортом и туризмом для молодежи;
    7. поддержка общественно значимых инициатив молодежи.

ГЛАВА 3

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ФПБ

  1. На уровне Федерации профсоюзов Беларуси:
    1. определение основных форм и методов работы с молодежью в членских организациях ФПБ;
    2. координация деятельности членских организаций ФПБ по защите трудовых и социально-экономических прав и интересов молодежи;
    3. проведение совместных мероприятий с законодательными и исполнительными органами власти в области совершенствования и расширения гарантий молодежи на образование, труд, достойные доходы, жилье, полноценный отдых, участие в решении производственных задач, а также вопросов обучения, подготовки, переподготовки и повышения квалификации;
    4. включение в должностные обязанности заместителям председателей (при их наличии) и/или председателям руководящих органов профсоюзов кураторства вопросов работы с молодежью, назначение в установленном порядке лица, непосредственно отвечающего за работу с молодежью;
    5. разработка актуальных программ обучения молодежных активистов с учетом тенденций трансформации рынка труда и особенностей защиты прав и интересов членов профсоюзов в сложившихся условиях;
    6. обеспечение обучения молодых профсоюзных активистов на базе Международного университета «МИТСО» в рамках семинаров, форумов, в том числе вновь избранных председателей молодежных советов, молодежи из числа профсоюзного актива состоящего в резерве кадров;
    7. организационно-методическое сопровождение деятельности первичных профсоюзных организаций обучающихся, молодежных советов (комиссий) профсоюзных организаций, учет мнения представителей молодежи при формировании проектов принципиальных решений соответствующих профсоюзных органов по основным направлениям деятельности;
    8. усиление влияния молодежи на формирование политики профсоюзных органов, на принятие решений посредством включения молодежи в составы выборных профсоюзных органов всех уровней, советов, комиссий в количестве не менее 10% от общего числа членов;
    9. обеспечение участия молодежи в разработке, согласовании законопроектов, иных проектов нормативных правовых актов, затрагивающих трудовые, социально-экономические права и интересы молодежи, путем их рассмотрения на заседаниях молодежных советов;
    10. оказание консультативной помощи, поддержки молодым семьям в решении юридических, социально-бытовых проблем;
    11. включение в тарифные соглашения, коллективные договоры дополнительных трудовых и социально-экономических гарантий, способствующих закреплению кадров из числа молодежи в организациях Республики Беларусь, выделение их в отдельный раздел;
    12. предусмотрение в сметах расходов профсоюзных бюджетов средств на реализацию молодежной политики, поощрение молодежи, поддержку молодежных инициатив, выплату из средств профсоюзного бюджета стипендий (выплат) обучающимся, совмещающим высокие показатели в учебной деятельности с активным участием в работе профсоюзной организации;
    13. активизация и повышение эффективности взаимодействия, сотрудничества, партнерских отношений с молодежными общественными объединениями и организациями Республики Беларусь и зарубежья;
    14. вовлечение молодежи в активную профсоюзную работу путем приглашения к участию в мероприятиях международного уровня, включение в составы делегаций ФПБ, членских организаций ФПБ для участия в международных мероприятиях;
    15. организация информационной работы для освещения лучших форм, методов и опыта работы с молодежью, молодых профсоюзных лидеров и активистов, а также взаимодействие со СМИ по вопросам молодежной политики.
  2. На уровне членских организаций ФПБ:
    1. моральное и материальное стимулирование роста профессионального мастерства молодых профсоюзных кадров, создание системы действенных стимулов к переходу на профсоюзную работу, включая социальные гарантии, возможность повышения квалификации и переподготовки по необходимой специальности;
    2. включение молодежи в кадровый резерв на руководящие должности в членских организациях и их организационных структурах;
    3. обязательное приглашение к участию в пленумах, конференциях, совещаниях, иных мероприятиях лауреатов стипендий ФПБ, членских организаций ФПБ и их организационных структур;
    4. содействие в        осуществлении подготовки молодых специалистов, предоставлению первого рабочего места, участие в проведении мониторинга результатов распределения и трудоустройства выпускников учреждений образования;
    5. содействие созданию надлежащих условий для укрепления института семьи, стимулирования молодежи к образованию многодетных семей, сочетания родителями трудовой деятельности и семейных обязанностей, улучшения жилищных, социально-бытовых условий жизни молодых семей;
    6. совершенствование профориентационной работы и системы информирования молодежи о профессиях, востребованных на рынке труда, возможностях получения образования по ним, трудоустройства и временной занятости;
    7. содействие организации временной трудовой занятости учащейся молодежи в свободное от учебы время, прежде всего направленной на приобретение профессиональных навыков, сопряженных с получаемой специальностью и квалификацией;
    8. обеспечение повсеместного заключения коллективных договоров на предприятиях и в организациях республики;
    9. организация отраслевых форумов, фестивалей и иных мероприятий с обсуждением на них наиболее актуальных вопросов молодежной политики;
    10. освещение работы молодежных советов в СМИ, информирование общественности о конкретных примерах реализации молодежной политики на предприятиях и в организациях.
  3. На уровне первичных профсоюзных организаций:
    1. ведение активной работы по вовлечению молодежи в члены профсоюза;
    2. обеспечение функционирования при профкомах молодежных советов (комиссий по работе с молодежью);
    3. содействие выдвижению молодежи для избрания в коллегиальные органы профсоюзных организаций всех уровней;
    4. постепенное увеличение молодежи в составе выборных профсоюзных органов первичных профсоюзных организаций в паритетном количестве в соответствии с процентным соотношением лиц из числа молодежи в коллективе;
    5. при подготовке и заключении коллективных договоров добиваться включения положений по реализации молодежной политики ФПБ, расширяющих:

трудовые и социально-экономические гарантии работающей и учащейся молодежи;

материальное стимулирование и создание благоприятных условий для реализации потенциала молодежи;

обязательства сторон по оказанию содействия в решении вопросов обеспечения жильем;

    1. принятие конкретных мер по повышению качества жизни и работы молодежи, снижения оттока и закрепления кадров из числа молодежи;
    2. оказание дополнительной поддержки молодым работникам из многодетных семей, из числа инвалидов, малообеспеченных при получении образования;
    3. проведение целенаправленной работы по оздоровлению работающей и учащейся молодежи;
    4. организация социальных акций, культурных, спортивных и других молодежных мероприятий (фестивали, конкурсы, встречи и т.д.), организация полноценного досуга и отдыха молодежи;
    5. оказание помощи в реализации молодежных инициатив и проектов, формирование благоприятных условий для успешной социализации и эффективной самореализации молодежи, в том числе в рамках профсоюзного движения в целях развития общественно-полезных инициатив и интересов, формирования у молодых людей навыков самостоятельности в принятии решений;
    6. содействие гражданскому становлению, идейно­-патриотическому воспитанию молодежи, формированию нравственно­-правовой культуры, предупреждению правонарушений и асоциального поведения в молодежной среде, в том числе через активную деятельность в рамках профсоюзного движения;
    7. реализация мер по дальнейшему развитию наставничества в целях максимально эффективной адаптации и закрепления молодежи в организациях отрасли, созданию достойных условий труда, быта и отдыха молодежи. 

Новости

13 ноября 2018

Всячески способствовать трудо­устройству граждан. 26 комиссий по содействию занятости работают в Витебской области

О реализации Декрета Президента № 3 по содействию занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве, шла речь на совещании в обл­исполкоме, в котором приняла участие министр труда и социальной защиты Республики Беларусь Ирина Костевич.

12 ноября 2018

Лучшего библиотекаря среди молодых специалистов определили в Витебске

Централизованная библиотечная система Витебска и областная организация Белорусского профсоюза работников культуры, информации, спорта и туризма провели среди молодых специалистов конкурс профессионального мастерства «БиблиоПрофи».

12 ноября 2018

Областная газета «Витебские вести» и Витебское областное объединение профсоюзов проведет «прямую линию»

16 ноября с 10.00 до 12.00 газета «Витебские вести» и Витебское областное объединение профсоюзов проведет «прямую линию» с главным правовым инспектором труда Светланой Руслановной Супрунчук по вопросам применения трудового законодательства и заведующий отделом социального партнерства и трудовых отношений Оспановым Владимиром Ивановичем по вопросам защиты трудовых прав и гарантий работников через коллективные договора и соглашения.

9 ноября 2018

Портрет. Жизнь продолжается

Нина Сенчуро, ветеран партийной и советской работы, а также профсоюзного движения Витебщины, отмечает 90-летие.

9 ноября 2018

Более 20 медалей с начала года завоевали воспитанники профсоюзных спортшкол Витебщины в соревнованиях международного уровня

В Витебском областном объединении профсоюзов состоялась встреча руководства объединения профсоюзов и областного спортивного клуба ФПБ с участниками Чемпионата Европы-2018 среди юниоров и молодежи по тяжелой атлетике и их тренерами.

8 ноября 2018

Участников из пяти стран соберет турнир энергетиков по мини-футболу в Витебске

Торжественное открытие 26-го турнира, посвященного 65-летию образования профсоюза работников энергетики, газовой и топливной промышленности, состоится сегодня в спортивном зале ЦСК ФК «Витебск».

8 ноября 2018

В ОАО «Нафтан» стартовал спецпроект о людях труда «Профсоюз в лицах»

Речь в нем идет о роли работников ОАО «Нафтан», членов профсоюзной организации, ежедневная деятельность которых позволяет популяризировать людей труда, сплотить многотысячный коллектив, чтобы увеличить эффективность производства, тем самым, совершенствовать материальные и моральные стимулы для заводчан. Авторами спецпроекта «Профсоюз в лицах» выступили администрация, профком и корпоративная газета «Вестник Нафтана».

6 ноября 2018

В оршанских учреждениях здравоохранения идет  обновление бытовых приборов в комнатах медперсонала

Профсоюз работников здравоохранения Витебской области решил улучшить условия труда медиков, заменив прежние бытовые приборы в комнатах приема пищи на современные. Обновлять бытовую технику общественная организация области начала с оршанских медучреждений

6 ноября 2018

Полсотни фактов оплаты труда ниже минимальной зарплаты установлено в Витебской области

0 фактов оплаты труда ниже минимальной заработной платы установлено за 9 месяцев текущего года Витебским областным управлением Департамента государственной инспекции труда. За это нарушение 49 должностных лиц привлечены к административной ответственности. Разъяснения по этой теме дала заместитель начальника отдела надзора за соблюдением законодательства о труде Витебского областного управления Департамента государственной инспекции труда Галина Галай.

5 ноября 2018

Высокие результаты работы медицинского транспорта достигнуты благодаря ежедневному кропотливому труду ответственных работников

Отметил это в ходе семинара-совещания инженеров по безопасности дорожного движения, специалистов и ответственных за организацию безопасной эксплуатации автотранспорта учреждений здравоохранения заместитель начальника главного управления по здравоохранению Витебского облисполкома Николай Касперович. Семинар прошел на базе Витебской областной клинической больницы и собрал более 80 участников.

5 ноября 2018

Студента года области выберут в Витебске

В Доме культуры Витебской государственной академии ветеринарной медицины сегодня состоится областной тур республиканского конкурса «Студент года — 2018», сообщили корреспонденту БЕЛТА в областном комитете Белорусского республиканского союза молодежи.

2 ноября 2018

На Чемпионате Европы профсоюзные спортсмены добавили в копилку медалей региона еще 6 наград

В конце октября в польском городе Замосць стартовал Чемпионат Европы по тяжёлой атлетике среди юниоров. Шесть спортсменов-воспитанников Витебской СДЮШОР профсоюзов «Спортальянс»: Дарья Тевелева, Анастасия Михаленко, Сергей Гаранин, Илья Лебедев – среди молодёжи до 23 лет; Илья Жерновский, Андрей Орлёнок – среди юниоров до 20 лет представили наш регион.

31 октября 2018

В Витебской области 16 работников получили тяжелые производственные травмы, 4 из них погибли

По данным Витебского областного управления Департамента государственной инспекции труда за 9 месяцев 2018 г. в организациях Витебска 12 работников получили тяжелые производственные травмы на производстве и 4 человека погибли.

30 октября 2018

Объявлены имена победителей конкурса детского творчества, посвященного Году малой родины

Организаторы конкурса — Витебский обком профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий – подвели итоги конкурса детского творчества, на который было представлено более 50 рисунков, аппликаций, оригами и других поделок.

30 октября 2018

20-летие немецкого читального зала отмечает Витебская областная библитека им.В.И.Ленина

Инициатором его открытия в 1998 году выступил Институт имени Гёте – организация, которая занимается культурным международным сотрудничеством и популяризацией немецкого языка.

29 октября 2018

Повысить роль работающей женщины в обществе и защитить ее права и интересы     

Президиум Витебского обкома работников здравоохранения рассмотрел вопрос о создании Совета по работе с женщинами.

26 октября 2018

Нет нагрузки – нет ставки. Как преподаватели вузов отстаивали свое рабочее место

Главный правовой инспектор труда Витебской областной организации профсоюза работников образования и науки провел мониторинг соблюдения законодательства о труде в вузах региона. Оказалось, наниматели не всегда выполняли условия «местных конституций».

26 октября 2018

На базе Витебского филиала МИТСО прошла научно-практическая конференция

При поддержке областного общественного объединения православных женщин и областной организации «Белорусский союз женщин» состоялась научно-практическая конференция «Женщины в истории родного края: жизнь и деятельность», посвященная 100- летию создания Союза православных женщин и Году малой родины.

25 октября 2018

Воспитанница Витебской областной СДЮШОР профсоюзов по тяжелой атлетике и боксу «Спортальянс» Анастасия Михаленко завоевала золото на молодежном ЧЕ

Анастасия Михаленко завоевала золотую медаль в двоеборье на юниорском и молодежном (U-23) чемпионате Европы в Замосци (Польша). В категории до 69 кг среди молодежи белоруска выполнила все шесть подходов без ошибок.

25 октября 2018

В домах-интернатах Витебской области создадут школы по уходу за пожилыми людьми

В рамках сотрудничества между комитетом по труду, занятости и социальной защите Витебского облисполкома и Научно-исследовательским медицинским центром «Геронтология» директора домов-интернатов, медицинские работники и специалисты комитета приняли участие в Международной научно-практической конференции «Пожилой больной. Качество жизни» в российской столице.

24 октября 2018

Профсоюзные правовые приемы пройдут 25 октября по всей стране

Более сотни правовых инспекторов труда Федерации профсоюзов Беларуси окажут бесплатную юридическую помощь во всех районных и областных центрах страны. Юристы ФПБ проконсультируют всех желающих по вопросам, связанным с защитой трудовых прав и социально-экономических интересов. Приемы пройдут как в районных, городских объединениях профсоюзов, так и непосредственно в организациях, находящихся на территории районов и городов.

24 октября 2018

Продавец — профессия творческая!

В борьбе за победу в XXXII  областном конкурсе «Лучший по профессии!» 20 продавцов продовольственных и непродовольственных товаров потребкооперации Витебщины демонстрировали свои знания и опыт, эрудицию и остроумие, сообразительность и находчивость.

24 октября 2018

Подведены  итоги работы с обращениями граждан и юридических лиц  в III квартале текущего года

За июль-сентябрь в областной комитет профсоюза работников здравоохранения поступило 274 обращений, в том числе: 6 письменных, из них одно электронное, 20 человек принято на личном приеме, 248 телефонных звонков.

24 октября 2018

Праздничное настроение работникам филиала «Новополоцкводоканал» в преддверии юбилея предприятия подарил конкурс стенгазет

Организованный по инициативе руководства и профсоюзной организации, традиционный  конкурс стенгазет в этом году был приурочен 30-летию предприятия. Поэтому каждая работа включала поздравительный элемент в виде цифры 30 – будь то в оформлении или в содержательной части.

23 октября 2018

Председатели 26 первичных ветеранских организаций Витебщины посетили Новополоцк

С целью поддержать активную жизненную позицию педагогов ­ветеранов и познакомить их с лучшими достижениями родной сферы Витебский областной совет ветеранов труда отрасли и Белорусского профессионального союза работников образования и науки встречи с ветеранами педагогического труда в различных городах и районах страны.

23 октября 2018

Продавцы потребкооперации Витебской области посоревнуются в профмастерстве

Площадкой для соперничества специалистов торговли станет Дубровно. Победу в областном конкурсе «Лучший по профессии» будут оспаривать двадцать лучших работников среди продавцов продовольственных и непродовольственных товаров магазинов потребительской кооперации.

22 октября 2018

Передача профсоюзной эстафеты. Состоялись выборы нового председателя Витебского областного Совета Белхимпрофсоюза

Два важных события ознаменовали VIII внеочередную конференцию Витебской областной организации профсоюза работников химической, горной и нефтяной отраслей промышленности. Ее руководитель Александр Горский с почетом ушел на заслуженный отдых. А делегаты от профсоюзных «первичек» предприятий и учебных заведений, входящих в состав Белхимпрофсоюза, выбрали нового лидера.

19 октября 2018

Профсоюзы не остаются в стороне

Профсоюзный актив Орши вышел на субботник, чтобы оказать помощь в наведении порядка ОАО «Оршаагропроммаш».

18 октября 2018

Объединяться, чтобы действовать

В районе прошло выездное заседание президиума Совета Витебского областного объединения профсоюзов, в котором приняли участие члены президиума совета ВООП, председатели областных отраслевых профсоюзных структур, городских и районных объединений профсоюзов, а также профсоюзный актив района.

18 октября 2018

37 молодых специалистов лесного хозяйства Витебщины в этом году сменили учебные аудитории на лесные тропы и рабочие кабинеты

На базе ГЛХУ «Богушевский лесхоз» молодые специалисты — мастера леса, помощники лесничих, лесничие, инженеры-лесопатологи — приняли участие в семинаре-совещании «Лес — молодежь — будущее!». Встреча в таком формате с молодыми специалистами лесной отрасли уже стала доброй традицией.

Витебское областное объединение профсоюзов

16
областных организаций отраслевых профсоюзов;
90
районных (городских) организаций отраслевых профсоюзов;
9
объединенных профорганизаций;
23
районных (городских) объединений организаций профсоюзов;
2743
первичных профсоюзных организаций;
Более 426т.
членов профсоюзов, в т.ч. свыше 98 тысяч – молодежь в возрасте до 31 года;
95,6%
составляет охват профсоюзным членством общего количества работающих;